3000-5000元/月
23天后結(jié)束招聘
工作地：
南通/如東縣
刷新于：
1周前
高中及以上
經(jīng)驗(yàn)不限
2人
性別不限
25~45歲之間
人力、行政、財(cái)務(wù)、管理行政后勤行政專員
技能培訓(xùn) 崗位晉升 團(tuán)隊(duì)聚餐 節(jié)日禮物
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)招聘需求，選擇招聘渠道，發(fā)布及更新招聘信息；
2、完成簡歷的收集和初步篩選工作；
3、負(fù)責(zé)聯(lián)系和接待候選人，協(xié)助上級(jí)做好面試記錄，編制面試報(bào)告；
4、通知候選人入職，辦理人員錄用手續(xù)；
5、協(xié)助組織新員工的入職培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職資格：
任職資格:
1、高中及高中以上學(xué)歷（1980年以后出生者需大專及大專以上學(xué)歷）年齡21-45周歲；
2、具有良好的親和力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；
4、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個(gè)性；
5、勤奮好學(xué)，工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)。
有同業(yè)工作經(jīng)歷，或兩年以上招聘工作經(jīng)歷，或管理工作經(jīng)驗(yàn)者，年齡要求可酌情放寬，且優(yōu)先錄用。
福利待遇:
1.提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn),不斷提升其工作能力和綜合素質(zhì)；
2.通過相關(guān)考核者,培養(yǎng)走向管理崗位,極大提升其個(gè)人的個(gè)人價(jià)值和社會(huì)價(jià)值；
3.養(yǎng)老,醫(yī)療,意外保險(xiǎn)和其他相關(guān)配套福利。
企業(yè)介紹：
中國人壽是國內(nèi)最早經(jīng)營保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的企業(yè)之一，連續(xù)19年入榜《財(cái)富》雜志“世界500強(qiáng)”，2021年位列第32位，被譽(yù)為中國保險(xiǎn)業(yè)的“中流砥柱”。
南通市分公司是中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司在南通的分支機(jī)構(gòu)，南通國壽下轄89家分支機(jī)構(gòu)，員工近600名。2020年，南通全市系統(tǒng)共實(shí)現(xiàn)總保費(fèi)62.9億元，保費(fèi)規(guī)模位列全省第四名。公司先后被中國金融工會(huì)授予全國金融系統(tǒng)“職工職業(yè)道德教育十佳單位”稱號(hào)，南通市婦女聯(lián)合會(huì)授予“南通市三八紅旗集體”榮譽(yù)稱號(hào)，已連續(xù)多年同時(shí)被評為江蘇省和南通市文明行業(yè)。
“如東縣醫(yī)療保險(xiǎn)大病保險(xiǎn)及意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)”項(xiàng)目是中國人壽南通市分公司與如東縣醫(yī)療保障局合作的民生工程。2014年7月1日正式運(yùn)行以來，在縣政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在縣醫(yī)保局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在縣醫(yī)保中心的悉心指導(dǎo)下，中國人壽如東支公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常運(yùn)行和人員管理等工作，主動(dòng)與醫(yī)保中心緊密合作，積極與政府部門溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)資金結(jié)算，創(chuàng)新服務(wù)模式，優(yōu)化管理舉措，完善社會(huì)保障制度，有效提高了參保人員的醫(yī)療補(bǔ)助待遇，有效緩解了參保患者“因病致貧、因病返貧”問題，是一項(xiàng)如東縣政府真正為廣大參保群眾謀利益的民心工程、德政工程。
如東人才網(wǎng)溫馨提示：
如在投遞及面試過程中遇到招聘方的任何收費(fèi)行為（ 如培訓(xùn)費(fèi)、 體檢費(fèi)、 資料費(fèi)、 置裝費(fèi)、 押金等），則存在詐騙風(fēng)險(xiǎn)，請您務(wù)必提高警惕。
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