崗位職責：
1.文檔管理：負責項目相關(guān)的所有文件資料的整理、歸檔、更新及保密工作。
2.會議組織與記錄：安排項目會議，包括預(yù)定會議室、通知參會人員、準備會議材料等，并負責會議紀要的撰寫和分發(fā)，確保會議決策和行動計劃得到及時跟進。
3.溝通協(xié)調(diào)：作為項目內(nèi)外部溝通的橋梁，協(xié)助項目經(jīng)理與其他部門或外部合作伙伴保持有效溝通，傳遞信息，解決溝通障礙，促進項目團隊的合作與協(xié)作。
4.進度跟蹤：協(xié)助項目經(jīng)理監(jiān)控項目進度，收集項目成員的工作反饋，定期更新項目狀態(tài)報告，幫助識別潛在問題并及時報告給相關(guān)人員。
5.數(shù)據(jù)處理與分析：錄入、整理項目相關(guān)數(shù)據(jù)，進行基本的數(shù)據(jù)分析，為項目經(jīng)理提供決策支持。
6.行政支持：處理項目組日常辦公需求，確保項目團隊能高效運作。
7.緊急事務(wù)處理：對于項目中出現(xiàn)的突發(fā)事件，能夠迅速響應(yīng)，協(xié)調(diào)資源解決問題，減少對項目進度的影響。
8.培訓與知識管理：參與新員工入職培訓，以及內(nèi)部知識庫的建立與維護，分享項目經(jīng)驗和最佳實踐，提升團隊整體工作效率。


任職資格：
1、大專及以上學歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉電腦操作及Office辦公軟件。
3、性格開朗、工作積極主動、有較強責任意識，良好的團隊協(xié)作精神；
4、良好的口頭與書面溝通能力，能夠清晰、準確地傳達信息；
5、較強的文字撰寫能力和文案功底；
6、優(yōu)秀的組織與時間管理能力，確保任務(wù)按優(yōu)先級和截止日期完成；
7、遇到問題時能夠獨立思考，尋求解決方案，并主動跟進直至解決；
8、積極的學習意愿，持續(xù)提升個人能力和專業(yè)知識。

福利待遇：
1、節(jié)假日休假按國家相關(guān)政策執(zhí)行
2、公司不定期組織優(yōu)秀員工及團隊外出旅游和培訓
3、重要節(jié)日禮品，享有員工生日福利
4、完善的績效考核激勵機制，愉快的工作氛圍，透明的晉升機制。